Giống như các kỹ năng ban đầu mà Iris có, tất cả đều là thành quả từ việc cô “cày” bài tập và đề thi. Những nỗ lực cô từng bỏ ra không hề uổng phí, mà được hệ thống hiện thực hóa và phản ánh qua cấp độ.
May mắn thay, có vẻ hệ thống cũng hiểu rằng một người bình thường khó có thể hoàn thành tất cả các môn học trong suốt cuộc đời, vì vậy đã chuẩn bị sẵn “lớp học ảo” cho người chơi. Sau khi bước vào lớp, có thể điều chỉnh tỷ lệ thời gian, kèm theo các hiệu ứng tăng cường như “gấp đôi hiệu quả”, “tập trung tinh thần”, “tăng ngộ tính”, đảm bảo người chơi có thể nắm vững kiến thức nhanh nhất có thể.
Tương tự như ở Đại Lục Ma Võ - nơi chỉ những người đạt cấp sơ cấp trở lên mới đủ tư cách làm giáo viên ma võ - hệ thống cũng đặt ra quy định rằng chỉ những ai đạt trình độ cao cấp trong một môn học mới đủ điều kiện giảng dạy tại trường. Hiện tại, hệ thống vẫn chưa tìm được người phù hợp.
Iris có hai lựa chọn:
Một là, cô tự mình “ra trận”, dùng lớp học ảo để cày môn học đến cấp độ tối đa, sau đó tham gia kỳ thi lấy chứng chỉ sư phạm rồi trực tiếp giảng dạy.
Hai là, mua thư giới thiệu từ cửa hàng hệ thống. Người được giới thiệu sẽ xuất hiện tại lãnh địa Rhode dưới hình thức “tình cờ gặp gỡ” với cô. Tuy nhiên, việc có giữ được người đó lại hay không, cũng như giữ được bao lâu, hoàn toàn phụ thuộc vào năng lực của cô. Số tiền bỏ ra chỉ là phí giới thiệu, không bao gồm tiền lương hay đãi ngộ của đối phương.
Iris quyết định chọn cả hai cách. Kinh tế của lãnh địa Rhode đang vô cùng eo hẹp, cô còn phải lo nhiều việc khác ngoài giáo dục, không thể dồn hết ngân sách vào trường học.
Hơn nữa, trường học vẫn chưa chính thức thành lập, chưa có học sinh thì cũng không thể tạo ra nguồn thu, dĩ nhiên càng không thể chi tiền thuê giáo viên. Giai đoạn đầu chỉ có thể trông cậy vào chính Iris mà thôi.
Nghĩ đến trường học, Iris mở bảng điều khiển hệ thống, định xem trước các thông báo, ngày mai sẽ đi khảo sát thực địa. Sau đó, cô sẽ phải “bế quan” học tập, cố gắng hết sức để mang đến những thành quả thiết thực trong mùa tuyển sinh ba tháng tới.
[Tên học viện: Tạm thời chưa có (Cấp 1).]
[Đánh giá học viện: Vô danh.]
[Hiệu ứng học viện: Tạm thời chưa có.]
[Khóa học đã mở khóa: Môn cơ bản chung (tạm thời chưa có), Môn kỹ năng chuyên nghiệp (tạm thời chưa có).]
[Số tiền hiện có: 0 vàng.]
[Ghi chú: Đây là một ngôi trường vô danh, hàng năm đều lo lắng về nguồn học sinh. Xin hãy cố gắng điều hành, ít nhất đừng để phá sản trước mùa tuyển sinh.]
[Điều kiện nâng cấp:]
Tuyển dụng tổng cộng 100 học sinh (0/100)
Mở khóa 10 môn học (0/10)
[Nhiệm vụ hiện tại:]
Mở khóa 3 môn học (0/3)
→ Phần thưởng: Thư giới thiệu x1, 300 vàng.
Tuyển dụng tổng cộng 5 học sinh (0/5)
→ Phần thưởng: 1 kiến trúc liên quan đến giảng dạy (có thể chọn), 50 vàng.
Iris tắt bảng hệ thống, thở phào nhẹ nhõm. Chỉ cần trường học có thể tuyển được học sinh, thì tương lai sẽ không còn phải lo thiếu vốn.
Điều này không liên quan đến học phí. Tiền vàng của hệ thống và tiền thật không thể chuyển đổi qua lại, vì vậy số tiền thực sự dùng để xây dựng trường là “quỹ giáo dục” do hệ thống cấp.
Theo thiết lập của trò chơi, mỗi khi trường tuyển được một học sinh, người chơi sẽ nhận được một khoản “phí nhập học” nho nhỏ.
Sau khi học sinh chọn chuyên ngành và bắt đầu học, hệ thống sẽ căn cứ vào tỷ lệ chuyên cần, thành tích học tập và độ khó của môn học để cấp các khoản “học bổng” với số lượng khác nhau.
Tuy nhiên, số tiền này chẳng là gì so với khoản “tiền tốt nghiệp” - phần thưởng lớn nhất khi một học sinh được đào tạo thành tài. Học sinh càng ưu tú khi tốt nghiệp, số tiền mà hệ thống trả lại cho người chơi càng nhiều.
Iris từng nghe bộ phận kế hoạch nhắc đến: vì người chơi có quyền đuổi học sinh không tiến bộ, nên để tránh việc lạm dụng lỗi hệ thống (tuyển → đuổi → tuyển lại để farm phí nhập học), họ mới đặt ra cách thưởng theo năng lực thật.
Ngoài ra, những học sinh này sau khi tốt nghiệp cũng không biến mất. Họ vẫn tồn tại trong trò chơi thêm ba năm.
Trong ba năm đó, hệ thống sẽ dưới danh nghĩa “lễ tạ ơn thầy cô” mà trả cho người chơi 5% thu nhập của học viên. Học sinh càng thành công, số tiền hoàn trả càng cao.